COMMUNIQUER POUR OBTENIR L’IMPACT SOUHAITÉ

Vous souhaitez faire passer vos idées, prendre position, régler un différent, inspirer ceux qui vous entourent, générer des échanges enrichissants ou laisser une impression inspirante suite à une conversation? Autant d’objectifs différents qui seront réalisés grâce à une courte démarche en groupe portant sur la communication de coach.

Des interrogations communes à plusieurs…

• Pourquoi mon point n’a pas passé?
• Qu’est-ce que j’ai pu dire pour le froisser?
• Suis-je clair lorsque je transmets des instructions?
• Mon équipe ne semble pas engagée!
• Pourquoi les objectifs ne sont-ils pas atteints?
• Impression que les gens ne sont pas intéressés par mes propos?
• Les gens me disent que je n’écoute pas!
• Je n’ai jamais la bonne information!
• Ils ne comprennent jamais rien!
• Comment donner la bonne rétroaction?
• Comment réussir à le convaincre?

Objectifs de l’atelier

Identifier et comprendre votre style de communication de coach et son impact sur les autres.

Découvrir comment tirer le maximum de votre style de communication et s’adapter à celui des autres.

Optimiser les conditions de succès d’un entretien.

Comprendre les fondations d’une communication réussie.

Outiller le participant avec des outils pratiques pour ses communications.

Thèmes abordés

Aperçu du fonctionnement du cerveau

Les bénéfices d’un équilibre émotionnel

L’évolution du rôle de gestionnaire d’hier à aujourd’hui

Votre style personnel de communication – ISPC

Le questionnement de coach

Le processus de feedback

Pistes d’action à implanter

Approche d’apprentissage

Travail préparatoire

Exposés de concepts

Partage de cas vécus

Autoévaluation ISPC

Jeux de rôle

Pistes d’action à implanter

Référence

Clientèle cible

Gestionnaires et leaders en entreprise

Professionnels

Partenaires d’affaires

Équipes naturelles

Équipes de projets

Bénéfices de cet atelier

Meilleure compréhension de son impact en fonction de son style de communication.

Adaptation pertinente de son style de communication à celui de l’autre.

Cohésion accrue entre les membres de l’équipe et avec vos collègues.

Meilleure qualité d’écoute et de questionnement.

Sensibilisation au fonctionnement du cerveau et aux menaces qu’une mauvaise communication peut engendrer.

Éveil aux habiletés et aux compétences en intelligence émotionnelle essentielles pour une communication de qualité.

Maximum de 15 participants

Prochaines dates disponibles :

Groupe 12 :  4 avril  8:30  – 12:00  Complet

Groupe 13 :  20 juin   8:30  – 12:00

Endroits : Longueuil (Rive-Sud de Montréal) ou centre-ville de Montréal selon la demande.

Tarif : $325/personne (évaluation ISPC incluse).  Merci de nous indiquer, dans la boite commentaire si-dessous, votre choix de groupe avant le paiement.

Atelier interactif et pratique de 3,5 heures vous proposant des outils de communication et de rétroaction. Inclut une évaluation de votre style de communication personnel ISPC. D’autres dates peuvent être réservées.

N’hésitez pas à communiquer avec nous pour en savoir plus

S’inscrire : 

Conditions de remboursement : remboursement à 100% si le minimum de 5 participants n’est pas atteint 48h avant l’évènement. Remboursement à 100% jusqu’à 10 jours de l’évènement pour les participants.

Note:

Du coaching peut être combiné à la formation afin d’optimiser les apprentissages moyennant l’achat d‘un bloc d’heures selon vos besoins.